Intégration de la page carrière à Unatrix
Unatrix propose deux solutions d'intégration pour l'affichage des offres d'emploi et la gestion des candidatures sur un site web.
Différents paramètres permettent d'adapter le contenu des annonces et d'automatiser le processus de candidature.
Intégration personnalisée via l'API GraphQL
L'API GraphQL permet une personnalisation complète des offres d'emploi et des formulaires de candidature. Les pages carrière sont intégrées directement au site web et au domaine de l'entreprise.
L'implémentation requiert des compétences techniques et doit être réalisée par les responsables du site web.
L'accès à la documentation de l'API GraphQL, aux guides techniques ainsi qu'à un token d'accès sécurisé pour l'échange de données est disponible auprès d'Unatrix.
Page carrière prête à l'emploi hébergée par Unatrix
Une solution rapide à activer, ne nécessitant aucune intégration technique.
Son design est prédéfini avec des options de personnalisation limitées. Les pages sont hébergées sur le domaine Unatrix.
Le support Unatrix fournit les informations nécessaires pour son activation.
Configuration générale des offres d'emploi dans Unatrix
Les étapes suivantes permettent de configurer les offres d'emploi et les candidatures dans Unatrix :
1. Langues
Activation des langues disponibles sur la page carrière, avec la possibilité d'ajouter un contenu spécifique pour chaque langue.
- Naviguer vers Paramètres → Champs → Jobs → Contenu
- Activer les langues et enregistrer.
2. Catégories
Organisation des offres d'emploi en catégories pour faciliter la recherche et le filtrage dans l'application et sur la page carrière.
- Naviguer vers Paramètres → Champs → Jobs → Infos générales
- Ajouter un intitulé de catégorie, enregistrer et gérer les options associées.
3. Structure du contenu
Définition des sections du contenu des offres d'emploi, avec possibilité d'associer des tâches et des exigences aux fonctionnalités d'Unatrix. Trois champs supplémentaires peuvent être configurés.
- Naviguer vers Paramètres → Champs → Jobs → Infos générales
- Ajouter des intitulés pour les sections requises et enregistrer.
4. Attribution d'une catégorie de profil
Association d'une catégorie de profil aux offres d'emploi, attribuée automatiquement aux candidats postulant.
- Naviguer vers Paramètres → Champs → Jobs → Infos générales
- Activer les catégories de profil et enregistrer.
5. Modèles d'intro / outro
Utilisation de modèles prédéfinis pour introduire ou conclure les offres d'emploi. Des espaces réservés permettent d'afficher les coordonnées des responsables.
- Naviguer vers Paramètres → Jobs → Modèles
- Gérer les modèles.
6. Lieux
Configuration des lieux (pays, régions, villes) pour améliorer le filtrage des offres d'emploi.
- Naviguer vers Paramètres → Jobs → Lieux
- Gérer les lieux affichés comme options de filtrage.
7. Sources
Suivi de l'origine des candidats et analyse des canaux de recrutement. Les sources marquées "Affichage HP" apparaissent en tant qu'options dans le formulaire de candidature.
- Naviguer vers Paramètres → Sources → Sources
- Gérer les sources et activer "Affichage HP" pour celles à afficher aux candidats.
8. Configuration du courrier électronique
Il est possible de configurer les courriers électroniques qui seront envoyés pour les candidatures. Ils peuvent être définis pour les candidatures à une offre d'emploi (avec annonce) ou pour les candidatures spontanées (non liées à une offre). Les courriels peuvent être envoyés aux candidats en tant que confirmation de réception et aux parties prenantes internes en tant que notification de nouvelles candidatures.
- Naviguer vers Paramètres → Jobs → Jobs (e-mail)
- Gérer les modèles d'e-mails.
Le support d'Unatrix reste disponible pour toute question concernant l'intégration et la configuration des offres d'emploi.
"L'intégration d'Unatrix permet d'automatiser l'ajout des candidatures dans la base de données et d'assurer une communication efficace via l'envoi d'e-mails de confirmation aux candidats et aux parties prenantes.
De plus, l'activation d'un flux XML permet de diffuser automatiquement les offres d'emploi sur des plateformes telles que Xing et LinkedIn, augmentant ainsi la visibilité des annonces."
